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宿豫:“四个做实”降低城镇登记失业率

  • 发布时间:2018-01-03
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  • 信息来源:宿豫区
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  去年以来,宿豫区创新就业服务模式,通过“四个做实”,为城镇社区有就业创业需求的各类群体提供就业援助和创业帮扶,努力提高城镇就业率,促进城镇各类群体充分就业,高质量就业。

  定期开展人力资源和企业用工需求调查。宿豫区人社局依托覆盖全区的基层人社服务平台,定期组织开展城镇社区人力资源调查,重点关注下岗失业人员、离校未就业高校毕业生、零就业家庭中的登记失业人员等各类就业困难群体,详细了解他们的就业技能、培训意愿等情况,准确掌握就业困难人员第一手信息;定期开展企业用工需求调查,重点摸清企业缺工工种、缺工数量、缺工原因、员工培训需求等情况。在此基础上,分别建立了企业缺工信息库、城乡人力资源信息库以及就业困难群体信息库,并实行动态管理。

  分类开展培训助推劳动者就业创业。按照就业困难人员的文化程度、就业愿望、培训需求等进行细化分类,根据各人的实际情况,有针对性地组织开展职业技能培训,通过培训,帮助他们逐步提高就业实用技能;对有创业意愿的,根据他们的实际需求,分别组织开展SYB创业培训和网络创业培训,培训后,依托基层人社服务平台和创业孵化基地,跟踪做好创业帮扶,促进他们成功创业,以创业实现就业。

  建立供求对接交流长效服务机制。依托区千鸟园就业服务广场、区人力资源市场和191就业创业服务网,开展常态化招聘活动,为供需双方搭建互动平台。今年以来,该局先后组织举办了“春风行动”系列招聘会、千鸟园就业服务广场天天招聘会、区人力资源市场周周招聘会等50多场招聘活动,共达成就业意向近6000人。

  实施“一对一”实名制跟踪帮扶。依托17个社区服务平台,为就业困难群体量身打造个性化帮扶计划。为他们进行“一对一、面对面”的职业指导,帮助其分析自身情况,转变就业观念,推荐就业岗位,促成用人单位和就业困难人员双向沟通,帮助他们实现就业。同时定期进行跟踪回访,及时了解他们的就业状况,让就业困难人员找到满意的就业岗位,实现稳定就业。

  目前,该区城镇登记失业率为1.82%,控制在3%以内。城镇零就业家庭实现动态消零。

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