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【招聘】宿迁产业发展集团有限公司员工招聘简章

  • 发布时间:2018-04-09
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宿迁产业发展集团有限公司是宿迁市人民政府直属的国有企业,总资产714亿元,净资产400亿元,信用等级AAA,主要负责授权范围内的国有资产营运,制造业和服务业的投资管理,高新技术成果转化风险投资,拥有江苏洋河集团有限公司、江苏双沟集团有限公司等13家全资企业,控股宿迁市洋河新区同济农村小额贷款有限公司、大公宿迁信用信息服务有限公司等8家企业,参股江苏省金创信用再担保股份有限公司、江苏民丰商业银行等7家企业,持有洋河股份、杭州银行、四川华体照明股份3家主板上市企业股权。根据发展需要,现面向社会公开招聘集团及下属公司工作人员。

一、招聘职位及人数

具体岗位、任职条件见附件一。专业要求请参考《江苏省公务员招录考试专业参考目录》。

二、招聘条件

1.具有中华人民共和国国籍;

2.拥护中华人民共和国宪法;

3.年龄为18周岁以上、35周岁以下(即1982年4月1日至2000年4月20日期间出生);通过考试取得中级以上会计师、注册会计师、法律职业资格者,年龄可放宽至40周岁(1977年4月1日以后出生);

4. 全日制普通高校本科及以上学历;

5.遵纪守法,品行端正,无违法违纪记录;

6.具备正常履行职责的身体条件;

7.具备招聘职位所要求的其他资格条件。

三、报名与资格初审

1.报名方式

现场报名:请应聘人员携带个人报名简历(报名表见附件二)至江苏省宿迁市青海湖路17号江苏银行办公楼12楼综合管理部报名。

网上报名:请应聘人员将个人报名简历以“姓名+应聘岗位”命名,发送至邮箱sqcyfzjt_hr@163.com

2.报名时间:4月2日8:30-4月20日17:30 (周一至周五)。

3.资格初审时间:2018年4月2日8:30至4月24日17:30(周一至周五),凡是通过初审的报名人员名单将会在宿迁产业发展集团有限公司官方网站(http://www.sqcy.com.cn/)进行发布。

4.开考比例为3:1,报名结束后达不到开考比例的职位,取消该职位招聘计划。报考被取消职位的人员,重新补报其他职位,补报名时间:2018年4月24日、4月25日8:30-16:00。

5.报名注意事项:应聘人员应按照职位要求,如实、准确、完整地填写个人信息,并为自己所填内容负责。对伪造、编造有关证件、材料、信息,骗取考试资格的,一经查实,即取消应聘资格。应聘人员填报的专业名称必须与毕业证书上的字样完全一致,应届毕业生需按照所学专业全称填报,否则可按虚假填报处理。

四、笔试

笔试时间、地点及成绩将在集团官方网站进行公布。按照笔试成绩从高到低的顺序和各招聘岗位拟聘用人数,按照不低于1:3不超过1:6的比例确定面试人选。

五、资格复审

对进入面试的人选进行资格复审。资格复审时,应提供符合报考岗位条件和报考要求的相关证明材料(出示原件并提供复印件):

1.全日制普通高校2018年应届毕业生须持本人身份证、学生证、所在院校出具的《毕业生双向选择就业推荐表》、报考岗位要求提供的资格证书及其他证明材料。

2.社会人员须提供本人身份证、毕业证(学位证)、报考岗位要求提供的资格证书及其他证明材料。

3.境外学历人员还应出具教育部门的学历认证材料。

经复审,不具备报考资格、材料不全或材料信息不实影响资格复审结果的,取消其面试资格。因放弃或复审不合格造成缺额时,在报考同一岗位的笔试人员中从高分到低分依次递补面试人选。通过资格复审的,发放《面试通知书》凭证。进入面试人员名单将在集团官方网站进行公布

六、面试及总成绩计算

面试时间、地点以面试通知书为准。面试成绩经考场监督员审核后由现场工作人员通知考生。考生面试成绩达到60分为合格。面试结束后,笔试总成绩乘以40%,与面试成绩的60%相加,得出应聘人员总成绩;进行特长加试的,按笔试总成绩占40%、专业能力测试成绩占30%、面试成绩占30%的比例计算总成绩。以上成绩均保留两位小数,第三位小数按“四舍五入”办法处理。

根据考试总成绩,按照岗位拟录用人数1:1的比例从高分到低分确定参加体检的人员;总成绩相同的,取笔试总成绩高者。在集团官方网站公布成绩、排名及进入体检情况。

七、体检和考察

1.体检工作按《公务员录用体检通用标准(试行)执行,

时间、地点另行通知。

2.对体检合格人员按有关规定进行考察。

八、公示和录用

对于确定的拟录用人员,在集团官方网站进行公示,接受社会监督,公示期限为5个工作日。如有举报,要求举报者署名,实事求是地反映问题,并提供必要的调查线索及有效联系方式。

公示期满后,没有问题或者反映的问题不影响录用的,办理录用手续;对反映有影响录用的问题并查实的,不予录用;对反映的问题一时难以查实的,暂缓录用,待查清后再决定是否录用。

面试后,因报考者不符合要求、主动放弃等原因出现计划缺额时,公司可根据情况按该职位报考人员考试总成绩从高分到低分进行递补,递补人员不符合要求或放弃的不再进行递补。办理录用审批手续后,不再递补。

经批准录用的人员,将发放《录用通知书》。其中,全日制普通高校2018年应届毕业生,须于规定时间内凭毕业证书(学位证书)原件领取《录用通知书》。被录用人员凭《通知书》到所在院校(单位)办理人事关系的派遣(转移)手续,与有关单位签有劳动合同或聘用协议的,由本人按有关规定负责处理。报考者一旦被录用,须按《通知书》规定的时间及时报到。

新录用的人员试用期3-6个月。试用期满后,经考核合格,予以任职定级;考核不合格的,经批准取消其录用资格。

九、其他要求和说明

在招聘各环节中,请考生注意浏览集团官方网站(http://www.sqcy.com.cn/)的信息并保持通讯畅通,以电话等方式通知考生前来补充材料、体检、报到等,在规定的时间期限内未到达的,视为自动放弃。

十、纪律和监督

本次公开招聘贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则,严肃招聘工作纪律,整个招聘工作接受纪检监察部门和社会监督,监督举报电话:(0527)81688002。

本简章由宿迁产业发展集团有限公司综合管理部负责解释。联系人:刘女士,联系电话:0527-81686002。

附件一:宿迁产业发展集团有限公司员工招聘计划表.docx

附件二:宿迁产业发展集团有限公司员工招聘报名表.doc

宿迁产业发展集团有限公司

2018年3月30日

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